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近期热门员工培训公开课 Hot Trainings

为自己工作—做最好的员工 贵阳:2020年02月04日

必赢客湖北快3计划软件学员对象: 企业全体人员 培训目的: 1、教会自己突破自我,做最勇敢的自己; 2、学会反省员工的工作态度、做事方法、工作进程和人际交往; 3、清晰认识和了解自己是成败的关键; 4、教会您如何借助企业平台实现人生价值。 课程提纲: 一、调整心态,做最积极的自己 1、心态决定命运 2、永远的进取心 3、不同的看法不同的命运......

《建立培训体系与培训技能提升》——降低培训成本,培养合格人才 深圳:2020年02月29日

课程背景: 您是否在为每年的企业年度培训计划开展工作感到困惑? 您是否想拥有培训体系与培训计划制定的管理工具? 您是否真正开始了有效的培训管理? 您是否能做不能说,想和别人分享却找不到好的沟通方法? 您是否经常面对客户和员工进行各类演讲和培训? 本课程针对以上问题提出实用的方法和技巧,从而提升经理和管理者的培训能力,提......

建立以需求为导向的量化培训管理体系训练 上海:2020年03月03日

课程背景: 面对公司领导或部门主管对培训的消极态度,你一筹莫展? 每年年底做完需求调查,回来一大堆数据,你无从下手? 在每年制定培训预算和计划时脑子一片空白,因为缺少相应的量化数据信息? 老板找你要一个培训数据,而你一时无法找到,要加班加点花大量时间去做一些报表来生成这个数据?下次老板改要另一个数据,你要重来一遍? 当......

企业高管之--培训体系建立 广州:2020年03月20日

必赢客湖北快3计划软件课程介绍 随着知识经济时代的到来,企业竞争的焦点不仅是资金、技术等传统资源,而是建立在人力资本基础之上的创新能力。同时经济的全球化发展使得企业间的竞争范围更加广阔,市场变化速度日益加快,面对这种严峻的挑战,企业必须保持持续学习的能力,不断追踪日新月异的先进技术和管理思想,才能在广阔的市场中拥有一席之地。 于是,增加对人......

STT企业培训师全面提升实战训练(TTT实战加强版) 广州:2020年03月21日

课程介绍: STT又升级啦!参加培训师培训,首选STT!! STT(又名:玩转课堂?)是培训师市场2015年的突破性成果,是我们的研发团队广泛实地考察国内外众多权威品牌课程、TTT/PTT等同类讲师培养课程和优秀培训师授课现场,组织力量进行研发和优化改善,对传统TTT内容与框架进行全面升级改进的最终成果!! 大道至简,......

人力资源专员高级研修班 北京:2020年02月05日

必赢客湖北快3计划软件【课程收益】 人力资源专员,是人力资源部门的基础岗位,担任这个岗位的员工往往是接触人力资源管理领域的新人。而人力资源职能本身是围绕人力资源管理的六大模块开展工作的,即以人力资源规划为核心,全面开展招聘、培训、薪酬、绩效四大板块,最终建立以劳动关系为保障的人力资源管理理念及模式。面对这样的工作要求,新人需要获得完整、系统的知识和工具,保证他们从容地担任这一角色,并不断成长。 【参加对象】 人力资源专员;人力资源经理助理;负责人事兼行政具体事务的助理或秘书 【课程大纲】 1.人力......

员工常见心理现象识别及辅导技术 上海:2020年02月28日

课程目标: 掌握心理正常与心理异常、心理健康与心理不健康等基本心理诊断技术;学会识别工作场所常见的心理异常的现象、诊断不同程度的心理问题及应对技巧;对于严重心理问题及更严重的情况,掌握科学的转介方法。做到随时随地了解员工的心理状态、处理员工不良情绪、减少员工心理相关问题的发生、提升危机事件发生后的处理技能及转介技术。 课程特色: 将心理咨询的理论、技术与实际管理相结合,所有案例均为最近的、且聚焦于职场或与职场相关的生活中的,即确保了理论及专业技术的掌握、又能够不脱离日常的工作......

呼叫中心人员流失控制与人力资源管理 北京:2020年02月28日

必赢客湖北快3计划软件培训目的: 员工流失已经成为了现今呼叫中心管理者面临的最直接的难题,甚至已经成为整个呼叫中心产业不得不面对的威胁 员工究竟是为什么离开我们?因为公司变革?因为工薪太低?因为工作枯燥?还是因为---他们年轻? 员工流失的预计、控制和艰难的降低,究竟有没有金手指可以帮助我们一次根治? 本次课程并非理论课程,并不能给大家一劳永逸的方法来根治流失 但是,在几十家呼叫中心的访谈、十几年的呼叫中心发展历程中,我们会一起发现,有一些经验和教训,有一些实际发生的案例,是值得我们了解、共享和深......

绩效管理与年度评估 苏州:2020年03月06日

必赢客湖北快3计划软件课程介绍: 绩效管理是企业人力资源管理的核心职能,是把公司业绩与员工发展结合起来,保障战略落实的重要工具之一。但在实际运作过程中,由于人力资源管理人员和部门经理在认识方面的偏差和技能方面的欠缺,使绩效管理在执行中发生偏移,导致绩效管理流于形式、形同虚设,甚至会对日常管理造成负面影响。本课程是根据企业中层管理人员在提高职业化的管理素质,在企业实行绩效管理体系的背景要求下精心设计,并围绕上述问题,以先进理论为基础,帮助各级管理人员树立正确的绩效管理理念,并就绩效管理的操作流程、常......

咨询式培训体系建设 北京:2020年03月13日

必赢客湖北快3计划软件【课程收益】 1.提升公司培训人员的整体思想素质; 2.明确培训在企业中的定位,熟悉培训管理者的角色和任务; 3.解决培训负责人在工作中遇到的实际问题; 4.认清企业培训的作用和发展方向; 5.完善企业培训流程及体系建设; 6.学习顾问式、咨询式培训的步骤与方法; 7.掌握导入大型培训项目的实施要点; 8.掌握培训评估的理论与实践技法。 【课程特色】 1.实战性--系统化的课程结构,实战的课程内容,讲述的是老师曾经做过的工作。 2.落地性--结合柯式四级评估,帮企业最大限度做......

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